海南省始終把早提醒、早談話作為落實(shí)全面從嚴(yán)治黨，嚴(yán)格干部日常教育、監(jiān)督和管理的重要舉措，嚴(yán)管厚愛，有力促進(jìn)從嚴(yán)治黨要求落實(shí)。

　　以上率下，談話提醒成為壓實(shí)責(zé)任重要抓手。省領(lǐng)導(dǎo)切實(shí)履行主體責(zé)任，針對存在問題對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行談話提醒，逐級(jí)傳導(dǎo)責(zé)任，帶動(dòng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部推進(jìn)“咬耳扯袖、紅臉出汗”常態(tài)化。2016年，省委主要領(lǐng)導(dǎo)針對存在問題黨員干部進(jìn)行談話提醒124人次，其中對省部級(jí)干部談話提醒32人次。24名現(xiàn)職省級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部開展談話提醒405人次。在省領(lǐng)導(dǎo)的帶動(dòng)下，全省上下開展談話提醒工作的氛圍逐漸形成。2016年，全省2335名領(lǐng)導(dǎo)干部開展談話提醒7684人次，從談話對象看，省部級(jí)44人次，地廳級(jí)353人次，縣處級(jí)928人次，鄉(xiāng)科級(jí)及以下干部6359人次。

　　建章立制，織密談話提醒制度籠子。2014年，海南省委出臺(tái)落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”的意見和責(zé)任清單，審議通過《關(guān)于落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)黨委主體責(zé)任和紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任意見》，對黨員干部日常管理和監(jiān)督、上級(jí)約談下級(jí)等作出部署。省紀(jì)委出臺(tái)《關(guān)于干部談心談話的辦法(試行)》，對干部談心談話的范圍、對象、頻次、內(nèi)容、方式提出明確要求。2015年，出臺(tái)《黨委(黨組)履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任和紀(jì)委(紀(jì)檢組)履行監(jiān)督責(zé)任清單》，對黨委(黨組)主要負(fù)責(zé)人落實(shí)談話提醒責(zé)任進(jìn)行明確規(guī)定。2016年初，印發(fā)《關(guān)于填報(bào)談話提醒表的通知》，建立省級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部談話提醒工作情況報(bào)送制度。2016年4月，印發(fā)《關(guān)于建立各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部開展談話提醒工作情況報(bào)送制度的通知》, 將談話提醒主體涵蓋到全省各級(jí)黨政機(jī)關(guān)、人民團(tuán)體領(lǐng)導(dǎo)班子成員以及各省屬企事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員。

　　“通過談話提醒，使廣大黨員干部主體責(zé)任意識(shí)、紀(jì)律意識(shí)、監(jiān)督意識(shí)進(jìn)一步增強(qiáng)，讓各級(jí)黨員干部努力以忠誠干凈擔(dān)當(dāng)要求自己，轉(zhuǎn)變作風(fēng)、嚴(yán)以律己，在群眾中樹立了良好形象。”省紀(jì)委有關(guān)負(fù)責(zé)人表示。(海南省紀(jì)委)