今年來,駐省經(jīng)信委紀檢組圍繞發(fā)揮監(jiān)督“探頭”“尖兵”作用,重點在紀檢組的運行制度及工作效能建設(shè)方面,創(chuàng)新思路,強化措施,確保省經(jīng)信委紀檢組執(zhí)紀監(jiān)督工作干在實處。
理清“一本賬”。按照“底子清、重點明、執(zhí)紀準”要求,駐經(jīng)信委紀檢組深入開展了對省經(jīng)信委、省核工業(yè)地質(zhì)局、省有色金屬管理局、省黃金管理局等四家綜合監(jiān)督單位基本信息的摸排和起底,并通過信息化手段建立樹形數(shù)據(jù)庫。建立人員信息臺帳,重點就四家綜合監(jiān)督單位處級以上干部,包括內(nèi)設(shè)機構(gòu)、直屬機構(gòu)單位的處級以上干部和機關(guān)紀委干部基本情況信息進行了大面摸排。建立廉政風(fēng)險點臺帳,下發(fā)《關(guān)于開展廉政風(fēng)險排查加強廉政風(fēng)險防控的通知》,要求各單位根據(jù)部門和處室職責職能及相應(yīng)的權(quán)利清單,圍繞決策、執(zhí)行、管理的過程,從管人、管事、管物等方面分析和整理廉政風(fēng)險點。建立問題線索管理臺帳,對2017年以來省紀委、省委巡視組交辦及其他廳局轉(zhuǎn)辦的問題線索和本組收到的信訪舉報件建立了詳實臺帳,對受理、處置、辦理、了結(jié)、歸檔的全過程進行有痕記錄。
畫好“一張圖”。深化“三轉(zhuǎn)”要求,駐經(jīng)信委紀檢組立足新職能、轉(zhuǎn)換新方式、開創(chuàng)新作風(fēng),突出抓好監(jiān)督執(zhí)紀的規(guī)范化建設(shè)。嚴格貫徹落實《中國共產(chǎn)黨紀律檢查機關(guān)監(jiān)督執(zhí)紀工作規(guī)則(試行)》,進一步規(guī)范紀檢組監(jiān)督執(zhí)紀工作,加快修訂和完善省經(jīng)信委紀檢組監(jiān)督執(zhí)紀工作制度。明確流程規(guī)范,在《中國共產(chǎn)黨紀律檢查機關(guān)監(jiān)督執(zhí)紀工作規(guī)則(試行)》框架體系的基礎(chǔ)上,結(jié)合紀檢組工作實際,將線索處置、談話函詢、初步核實、立案審查、審理、監(jiān)督管理等監(jiān)督執(zhí)紀全過程,通過流程圖的形式直觀呈現(xiàn),改進工作方式方法,明確各自職責,將制度約束變?yōu)橹鲃幼袷?。明確文書規(guī)范,制作了《問題線索擬辦審批表》《談話函詢呈批表》等監(jiān)督執(zhí)紀文本式樣,確保工作的規(guī)范性。
用好“一把尺”。運用和把握好監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”的標尺,精準定性、恰當處理,努力構(gòu)建環(huán)環(huán)相扣、層層遞進的監(jiān)督執(zhí)紀工作機制。截至目前,紀檢組處理問題線索20余件,其中立案7人,給予黨政紀處分4人。運用談話函詢等“咬耳扯袖、紅臉出汗”方式處置問題線索7人。同時,擬訂《廉政談話制度》,預(yù)備啟動對四家綜合監(jiān)督單位及其直屬機構(gòu)黨委(黨組)書記、紀委書記的“雙重約談”活動,力爭5年實現(xiàn)四家單位黨委(黨組)的全覆蓋。是用好“第二種形態(tài)”,以黨的六大紀律為標尺,將嚴明黨的紀律規(guī)矩提在前面,對一般違紀問題不縱容、不包庇,不以批評教育、誡勉談話代替紀律處分。對違紀情節(jié)較輕或負有主要領(lǐng)導(dǎo)責任的,給予輕處分,或調(diào)整職務(wù),防止量變引起質(zhì)變,由小問題變成大問題。今年來共給予通報批評3人,給予撤銷黨內(nèi)職務(wù)、重大職務(wù)調(diào)整的1人。
管好“一班人”。壓實廉政責任。督促和指導(dǎo)各單位召開黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作會議,層層簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)目標管理責任書,制定了各單位黨組及其班子成員年度落實從嚴治黨、加強黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責任清單,推動黨員領(lǐng)導(dǎo)干部積極履行全面從嚴治黨“兩個責任”。推動巡視整改。重點針對省經(jīng)信委、省有色局的巡視“回頭看”情況,督促兩家單位制定出臺《巡視“回頭看”反饋意見整改工作方案》,建立問題清單、任務(wù)清單、責任清單,切實把整改成果轉(zhuǎn)化為改進作風(fēng)、推動工作、提振黨員干部精氣神的新成效。創(chuàng)新工作機制。建立完善了聯(lián)席會議、重大事項報備、信息溝通、問題線索和案件處置、廉政談話、紀檢意見征求等工作機制,規(guī)范和推動各綜合監(jiān)督單位紀檢監(jiān)察工作開展。(駐省經(jīng)信委紀檢組)