為進一步加強政府效能建設(shè)，改進工作作風(fēng)，巖泊渡鎮(zhèn)政府自5月份以來開始實行集中點到制度，全體干部職工每天早上8點統(tǒng)一在鎮(zhèn)政府大院集合進行點到。

沙場點兵，提振精氣神

精神狀態(tài)直接影響工作作風(fēng)。有什么樣的精神狀態(tài)，就有什么樣的工作作風(fēng)，也就有什么樣的工作成效。集中點到，實際上是對每位干部投入工作之前的檢閱，看是否有紀律意識、服從意識、執(zhí)行意識，是否有干事創(chuàng)業(yè)的精氣神?！拔覀冊缟习它c準時列隊，就像士兵一樣等待上級命令，而后沖鋒陷陣”，有的干部說：“政府領(lǐng)導(dǎo)在點到之后還會對工作紀律、群眾紀律進行強調(diào)，告誡我們要有擔(dān)當(dāng)意識、為民意識，要求一定要把基層工作做實做好?！睂嶋H上，為了切實發(fā)揮激勵監(jiān)督作用，點到過程中，會抽查每名干部前一天工作情況，看具體落實了哪些中心工作、接待了哪些辦事群眾、解決了哪些實際問題，對于回答不上或回答不實的干部由鎮(zhèn)紀委對其約談。

排兵布陣，工作有效率

“時間就是金錢、效率就是生命”，如何讓干部更充分自由地開展工作直接關(guān)系到政府工作效能?！敖裉烀课宦?lián)村干部要組織開好屋場會，宣傳好防汛備汛、疫苗接種等工作，要廣泛收集群眾的意見建議、列出問題清單、提出解決方案。”點到之后，政府領(lǐng)導(dǎo)分別對當(dāng)日工作進行布置與強調(diào)。干部們紛紛表示，“這種方式讓每個人都能更好弄清一天的工作任務(wù)，找準工作重點，減少了開會頻次，提高了工作效率?！弊詫嵭屑悬c到制度以來，巖泊渡鎮(zhèn)各類大小會議明顯減少近三分之一，真正將干部精力從文山會海中解放了出來，成為為基層干部松綁減負的硬招、真招、實招。

每朝而聚，增強凝聚力

干部之間分工合理、相處融洽、合作協(xié)調(diào)、溝通順暢是政令通達、高效為民的重要保障。在走讀鄉(xiāng)鎮(zhèn)，由于人事調(diào)動較為頻繁，辦公地點較為分散，干部下村入戶工作多、坐班辦公時間少，導(dǎo)致走讀鄉(xiāng)鎮(zhèn)的干部們相互之間缺少交流，成為了最熟悉的陌生人。集中點到制度有效解決了這一問題?！包c到的時候，大家會相互問候、混個臉熟，再次遇到便不會出現(xiàn)叫不上名字、對不上號的尷尬了”，有干部說道?！捌鋵嵾€有個最明顯的變化，在此之前，群眾咨詢政策的時候，我們可能會將他引導(dǎo)到相關(guān)職能部門，但是現(xiàn)在我們便能夠直接將他們帶往具體經(jīng)辦的工作人員，提高了為民服務(wù)的質(zhì)量和效率?！?/p>

心中有紀，行動守規(guī)矩

集中點到制度，不僅是上班的紀律要求，更是對每位黨員干部自覺遵守工作紀律的督促警示。鎮(zhèn)紀委緊密結(jié)合集中點到制度，著力加強機關(guān)作風(fēng)建設(shè)，對上班遲到、無故曠班、擅自離崗等情況登記備案，并在每周一對紀律執(zhí)行情況進行通報，通報結(jié)果納入干部考核。除此之外，鎮(zhèn)紀委采用定期與不定期相結(jié)合、暗訪與明察相結(jié)合、常規(guī)工作與臨時工作相結(jié)合的“三個結(jié)合”的形式，形成工作紀律每周督查、督查情況每周通報、通報問題立行立改的紀律監(jiān)督閉環(huán)，將紀律規(guī)矩意識植根于每位干部的心中。5月份以來，鎮(zhèn)紀委對政府各部門、鎮(zhèn)直各單位工作人員開展常態(tài)化作風(fēng)督查8次，開展公務(wù)接待、違規(guī)賑酒、扶貧領(lǐng)域工作等方面督查5次，開展五一、端午等節(jié)假日紀律督查2次，有效遏制了違規(guī)違紀現(xiàn)象。