“你認(rèn)為今天的會議會順利嗎？”

“都是黨員，應(yīng)該沒有問題吧?！?/p>

下村的路上，我和同行的鎮(zhèn)組織委員鄧部長聊著天。這是我第二次去R村參加村里的黨員大會，心情比較復(fù)雜。第一次去人潮溪村，是受理了一個匿名的信訪舉報件，在初核查否后，按照信訪件處理的程序要求，我們鎮(zhèn)紀(jì)委在人潮溪村的黨員大會上進(jìn)行了公開回復(fù)。那次的會議并不是很順利。會議上，黨員們的情緒甚至可以說得上過激。這個村自合村以來，就各種問題頻發(fā)。“合村不合心”表現(xiàn)得尤為突出。這個支部也是讓我們鎮(zhèn)黨委十分頭疼的軟弱渙散黨支部。所以，對于今天的會議，我預(yù)判不會過于“簡單”。

今天的會議只有一件事，經(jīng)過鎮(zhèn)紀(jì)委的調(diào)查和審查，縣紀(jì)委的審理，對人潮溪村村支書趙同志的相關(guān)違紀(jì)行為有了處分建議，按照程序要求，要提請支部黨員大會進(jìn)行討論。會議上，在通報調(diào)查組的調(diào)查情況和審理室的審理意見之后，到會的黨員需要一一表達(dá)自己的看法和表決是否同意審理意見。一輪黨員發(fā)言進(jìn)行完，會場上的氣氛達(dá)到了一個小“高潮”。大部分黨員都同意對趙同志違紀(jì)行為的定性和處分的建議。但極個別黨員情緒比較激動，認(rèn)為對他們的村書記趙同志處分的太重，認(rèn)為做個檢討就行，而不需要給予黨內(nèi)警告處分。

為了讓各位黨員更清楚的認(rèn)識到這個問題的嚴(yán)重性，我耐心向他們作了解答。趙同志的違紀(jì)行為是違反了中央八項規(guī)定精神，根據(jù)調(diào)查的結(jié)果和被審查人的認(rèn)錯態(tài)度，適用黨內(nèi)警告處分并不重。我們還帶領(lǐng)會場上的各位黨員學(xué)習(xí)黨紀(jì)處分的類別。按照監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，黨內(nèi)關(guān)系要正常化，批評和自我批評要經(jīng)常開展，讓咬耳扯袖、紅臉出汗成為常態(tài)；黨紀(jì)輕處分和組織處理要成為大多數(shù)；對嚴(yán)重違紀(jì)的重處分、作出重大職務(wù)調(diào)整應(yīng)當(dāng)是少數(shù)；而嚴(yán)重違紀(jì)涉嫌違法立案審查的應(yīng)當(dāng)是極少數(shù)。我們紀(jì)委對Z同志的處理正是監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“第二種形態(tài)”。

我們理解會上黨員們對趙同志的維護(hù)，多出于對其工作成果的肯定，大多數(shù)黨員認(rèn)為村支書趙同志在之前的工作中是一個“干實事”的人，希望從輕處分。但我更希望黨員們認(rèn)識到，工作中的制度和規(guī)矩不容逾越，“干實事”不是逃避責(zé)任的借口。做錯了，就要負(fù)責(zé)任。知錯就改，以后還能繼續(xù)更好的為大家服務(wù)。

最后，會上到會黨員進(jìn)行了舉手表決。經(jīng)過統(tǒng)計，參會黨員15人，有13人同意給予黨內(nèi)警告處分，2人同意免于黨紀(jì)處分。根據(jù)少數(shù)服從多數(shù)的原則，達(dá)成一致意見。趙同志在會上也進(jìn)行了表態(tài)發(fā)言，“我做錯了就是做錯了，我認(rèn)同組織對我的處理，并且會積極改正，將來的工作中一定不再犯同樣的錯誤?！?/p>

很多時候，我們都會在工作和生活中面對這樣的情境。情感容易影響理智。權(quán)力一定要關(guān)進(jìn)制度的籠子里，做事一定要遵守規(guī)則和制度，如果人人都以“我是干實事，為了老百姓”的心態(tài)，做事心存僥幸，認(rèn)為即使在工作中出現(xiàn)了違規(guī)違紀(jì)的行為，也能逃避，這將給社會帶來多大的負(fù)面影響。（人潮溪鎮(zhèn)紀(jì)委 曾芙蓉）