根據(jù)市委統(tǒng)一部署，2017年8月21日至9月28日，市委第三巡察組對市工商局進行了巡察。11月17日，市委巡察組反饋了巡察意見。按照黨務公開原則和巡察工作有關要求，現(xiàn)將巡察整改情況予以公布。
一、關于政治站位不高，黨的領導弱化的問題
(一)執(zhí)行民主集中制不到位的問題
1.針對黨組集體領導原則落實不力，往往以個別通氣代替集體研究。黨組會議有議而不決、決而不行、行而不實的現(xiàn)象問題。
整改落實情況：一是強化理論武裝和思想教育。持續(xù)深入學習十九大會議精神和習近平總書記重要講話精神，以理論上的清醒不斷促進政治上的堅定，始終在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。制定下發(fā)了《市工商局黨組理論學習中心組2018年度學習計劃》、《市工商局黨組關于推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化的實施意見》、《2018年市工商局機關“兩學一做”學習教育工作要點》，把深入學習領會和貫徹落實以習近平同志為核心的黨中央治國理政新理念新思想新戰(zhàn)略貫穿始終。
二是嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩。堅持民主集中制，健全完善并嚴格執(zhí)行民主決策機制、集體領導與個人分工負責相結合制度、請示報告制度。健全科學民主依法決策機制，嚴格執(zhí)行“三重一大”事項集體決策制度的各項規(guī)定。
三是著力加強和規(guī)范黨內政治生活。認真落實《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》和《中國共產(chǎn)黨黨內監(jiān)督條例》，把黨員領導干部參加所在黨支部活動情況，納入年度黨組織支部書記抓基層黨建工作述職評議考核的重要內容。在“兩學一做”學習教育中，闕道文等黨組成員帶頭到所在支部講黨課，帶頭參加雙重組織生活，并積極開展黨員主題日活動，推動黨的組織生活規(guī)范化、常態(tài)化。
四是堅持和完善談心交心制度。每年領導班子成員之間相互談心交流不少于2次，增進內部溝通，強化內部監(jiān)督，自覺維護班子集體形象和權威。領導班子成員堅持大事講原則、小事講風格，多溝通、勤補臺，營造心往一處想、勁往一處使的良好氛圍。
五是進一步加強班子能力建設。不斷提高運用馬克思主義立場、觀點、方法分析和解決問題的能力和水平。班子對照民主評議結果，認真分析查找自身存在的突出問題和薄弱環(huán)節(jié)，各自抓好整改，整改情況要在民主生活會上進行報告。
2.針對重大資產(chǎn)處置決策缺乏公開透明的問題。
整改落實情況：出臺《張家界市工商行政管理局決策機制制度》，進一步完善財務決策和財務公開制度，堅持重大支出、重大資產(chǎn)處置等財務決策集體研究，公開透明，立行立改。
(二)關于貫徹上級重大決策不夠堅決，不夠徹底的問題
1.針對關于協(xié)會與局機關至今沒有脫鉤問題。
整改落實情況：市工商局向市行業(yè)協(xié)會商會與行政機關脫鉤聯(lián)合工作領導小組遞交了《關于請求將張家界市個體勞動私營企業(yè)協(xié)會 、紀紀人協(xié)會等三個協(xié)會由脫鉤調整為注銷，消費者委員會按上行下效的原則給予保留的報告》，目前脫鉤工作已經(jīng)完成。工商學會秘書長屬于純學術性工作，沒有職數(shù)，建議保留。機關公務員在社團組織兼職問題隨著各協(xié)會的注銷而自然免除。
2.針對履行市場監(jiān)管主體責任不力，存在不作為、慢作為問題。
整改落實情況：一是針對體制下放和商事制度改革后出現(xiàn)的新問題，黨組研究對策不夠，重會議，輕督察問題。進一步強化商事制度改革事中事后監(jiān)管工作的研究和部署，對重要工作安排形成《會議紀要》。并成立由局長為組長，機關黨委、辦公室、人事科、法制科為成員單位的督察組，對重要工作部署落實情況進行督查督辦，建立完善長效機制。立即開展行政執(zhí)法突出問題專項治理督查，重點治理執(zhí)法不作為、慢作為、不規(guī)范、不公正、不廉潔等問題。加強對分局工作督導，嚴格落實領導聯(lián)系分局工作制度，局領導每兩個月須到基層分局與工商所實地檢查指導工作，及時幫扶分局解決落實各類困難和問題。
二是針對打擊假冒偽劣商品問題。扎實開展了“紅盾質量”維權行動。行動中，全市工商和市場監(jiān)管部門共檢查經(jīng)營主體2372戶次，共抽檢25大類商品樣品共580件，對檢測不合格商品都依法進行了調查處理，共查處違法案件總數(shù)45件，案值109.19萬元，罰沒198萬元。積極推進“誠信經(jīng)營·幸福張家界”放心消費創(chuàng)建活動。強力推進消費維權投訴舉報處理。下一步，將突出整治重點，加大監(jiān)管力度，嚴格規(guī)范執(zhí)法，強化協(xié)作配合，形成監(jiān)管合力；健全部門間工作協(xié)調機制，強化與公安、質監(jiān)等職能部門、行業(yè)協(xié)會和市場管理方的協(xié)作配合；加強信息溝通、情況通報，做好違法案件的移交和移送工作；定期開展聯(lián)合執(zhí)法行動，切實形成監(jiān)管合力，全面提升監(jiān)管效能。
三是針對打擊不正當競爭問題。2017年12月上旬開始，大力宣傳新《反不正當競爭法》。共印制宣傳冊20000份，懸掛宣傳橫幅100條，利用多個城市大型電子顯示屏滾動播放法律原文。截至目前，基本上完成了第一輪的宣傳，擬定于2018年3月進行第二輪次的宣傳活動，并啟動送法進企業(yè)和普法培訓；制定《反不正當競爭執(zhí)法2018年工作計劃和執(zhí)法要點》，將工作責任及任務進行細化分解。目前已重點關注旅游市場無序競爭、公用企業(yè)限制競爭、醫(yī)藥市場商業(yè)賄賂等問題，正在收集線索、收集證據(jù)和立案調查，將很快出效果。2017年共查處不正當競爭案件34起，罰沒入庫167.34萬元，力度較往年有明顯加大。其中僅市局反不正當競爭執(zhí)法局罰沒入庫53.1萬元，較去年同期罰沒收入增漲51.7%。
四是針對落實商標注冊保護問題。扎實開展“雙打”工作。以保護注冊商標專用權為核心，加大商標行政保護力度；以食品、藥品、農(nóng)副產(chǎn)品、農(nóng)資、服裝等為商品批發(fā)零售市場為重點，加大商標監(jiān)管力度，切斷商標侵權假冒商品的市場流通渠道；開展重點商標保護行動，變坐等投訴為主動維權。凡是被認定中國馳名商標的企業(yè)，督促各區(qū)縣變坐等投訴為主動上門，征求企業(yè)維權訴求，將工商部門的打假優(yōu)勢與企業(yè)善于識假的能力有機結合起來；加大宣傳力度，注重服務。借助3.15、4.26平臺，提供“宣傳、咨詢、注冊、維權”一條龍服務，大力開展商標知識、維權案件宣傳，努力營造全社會保護商標的氛圍；實行商標登記備案制度，進一步規(guī)范市場經(jīng)濟秩序，保護消費者的合法權益。對本市專賣店、專營店、專修店“三專店”的商標實行登記備案制度，登記的重點圍繞食品、藥品、化妝品、服裝、鞋、家用電器等行業(yè)，主要登記世界知名品牌商標、中國馳名商標的特許使用情況。
五是針對“雙隨機一公開”監(jiān)管落實力度不夠問題。以市人民政府名義并由分管工商副市長李培其主持召開商事制度改革推進會，強力推進工作落實。加強信用監(jiān)管系統(tǒng)應用培訓，分期分批對市直各單位、區(qū)縣操作人員在市工商局進行了專題培訓，共培訓67人，有效提升了應用操作水平。加強對市直及區(qū)縣督查督導。截至目前，全市共錄入行政許可信息3050條；錄入行政處罰信息500條；市直執(zhí)法部門基本完善了“雙隨機”執(zhí)法人員名錄庫；各相關行政許可部門“雙告知”信息已基本接收。
六是針對有的區(qū)縣“打假”變“假打”、選擇性執(zhí)法、隱性“索拿卡要”的現(xiàn)象依然存在的問題。狠抓紀律教育，組織開展多種形式的政治紀律、理想信念和黨風廉政教育活動，教育引導黨員干部牢固樹立紀律意識和規(guī)矩意識，做到勤政廉潔。根據(jù)體制機制改革和形勢變化特點，對原有的制度規(guī)定進行修訂完善，重新印發(fā)了《反壟斷與反不正當競爭法律法規(guī)匯編》、編印了《競爭執(zhí)法工作手冊》，規(guī)范執(zhí)法行為。修訂和完善了案件議事決策有關制度，并建立了執(zhí)法全過程記錄制度、重大案件監(jiān)督函告制度，落實了行政處罰案件信息公示、裁量權適用規(guī)則和裁量基準等制度，提升了行政執(zhí)法規(guī)范化水平。修訂和完善了行政執(zhí)法督查制度、責任追究制度和考核制度，從制度上杜絕不作為、慢作為、亂作為現(xiàn)象。
七是針對治理旅游市場亂象的問題上有走過場的現(xiàn)象問題。深入開展旅游市場亂象整治專項行動，集中整治零負團費行為，嚴厲打擊涉旅商業(yè)賄賂行為。重點整治旅游企業(yè)暗中給付和收受人頭費、停車費、進店費等以及導游收受高額回扣等商業(yè)賄賂行為；集中整治購物場所虛假宣傳等商業(yè)欺詐行為；嚴肅查處涉旅企業(yè)銷售假冒偽劣商品行為，確保游客購買的商品合格安全，嚴厲打擊惡意銷售假冒偽劣商品的行為；加強日常監(jiān)管，引導市場主體合法經(jīng)營。重點查處旅游購物場所無照經(jīng)營行為、涉旅住宿餐飲服務單位無照經(jīng)營行為以及無照從事旅行社業(yè)務經(jīng)營的行為；加大受、處理游客申訴舉報，維護游客合法權益。加強旅游市場監(jiān)管制度創(chuàng)新，完善和推廣無理由退貨承諾制度等預警防范制度，在整治旅游市場方面拿出治本之策。強化行業(yè)協(xié)會職能，加強行業(yè)監(jiān)督自律，約談旅行社、旅游購物場所經(jīng)營業(yè)主，探索和建立行業(yè)自律制度，公開自律公約。
整治行動開展以來，對涉旅購物場所進行全面檢查和整治，共查封營業(yè)場所12家，查封經(jīng)營柜臺2家，責令停業(yè)整改9家，查封下架標簽表示不規(guī)范的朱砂、乳膠、珠寶類產(chǎn)品26000件；共拆除虛假宣傳廣告拍780余塊，對旅行社、涉旅購物店涉嫌虛假宣傳違法行為共立案49件，結案48件，罰沒款109.84萬元，結案、罰沒數(shù)同比增長2倍、61.17%；集中約談全市35家旅游團隊購物場所，要求對存在的問題務必限期整改到位，并公開承諾誠信經(jīng)營、守法經(jīng)營，整改不到位整改驗收不合格的要求停業(yè)整改；堅決兌現(xiàn)15日無理由退貨制度；對旅行社、涉旅團隊購物場所下發(fā)禁止商業(yè)賄賂通知書，重點對團隊購物場所乳膠行業(yè)的10家門店負責人召開取消“人頭費”座談會，并繼續(xù)開展整改落實“回頭看”。目前，已安排部署好2018年“兩節(jié)”期間旅游市場專項整治行動，重點圍繞景區(qū)景點、旅游購物場所、演藝場所、大型涉旅酒店、旅行社及其門市部等對象，嚴查無照經(jīng)營、欺詐消費、虛假宣傳、商業(yè)賄賂等違法違規(guī)行為，切實維護好節(jié)日旅游市場經(jīng)營秩序。
(三)關于非公黨建推進力度有待進一步加強問題
整改落實情況：一是嚴格落實非公黨建屬地管理責任，將市局機關黨建企業(yè)對象下放到永定分局和武陵源分局，市局機關把工作重心轉移到檢查指導和督促考核上；加大對非黨建工作經(jīng)費的扶持力度，企業(yè)黨建指導員工作經(jīng)費增加2600元每人每年，對有困難的企業(yè)非公黨建給予全面支持，做到人力物力財力上全保障。
二是制定黨建指導員考核辦法，加強對黨建指導員的工作考核；
三是制定區(qū)縣非公黨建工作考核辦法，對縣區(qū)非公黨建 “全履蓋”工作進行考核，并采取一定的激勵措施，對考核優(yōu)秀的單位進行表彰。
二、關于黨性意識不強，黨的建設缺失的問題
(一)黨建工作長期邊緣化和弱化
1.針對黨組有明顯的重業(yè)務輕黨建傾向的問題。
整改落實情況：把黨建工作列入黨組重要議事日程，全年專題研究不少于10次；積極開展黨建工作專項督查，全年不少于4次；制定黨建工作規(guī)劃、考核辦法和督查制度，對黨建工作進行督查考核獎懲，形成黨建工作與業(yè)務“同要求、同部署、同落實、同考核”的長效機制。對存在的問題，立行立改，長期堅持。
2.針對長期忽視黨建基礎工作，基層黨組織超期不換屆的問題。
整改落實情況：黨組對機關黨委和機關支部換屆工作加強指導，嚴格程序、嚴格請示報批。市局機關黨委和機關5個支部已經(jīng)全部完成換屆工作。
3.針對黨建活動有邊緣化、福利化、娛樂化傾向。缺乏主題和實質性內容的問題。
整改落實情況：制定黨建活動規(guī)劃，以“兩學一做”學習教育活動為指導，明確活動黨日主題，明確黨建活動標準和要求，以嚴肅認真的態(tài)度開展各項黨建活動，堅決防止黨建活動邊緣化、福利化、娛樂化。圍繞精神文建設、關心下一代、“六城同創(chuàng)”等中心內容，扎實開展工、青、婦活動，形成嚴肅認真、活潑進取的活動氛圍。立行立改，長期堅持。
(二)關于黨內政治生活不正常不嚴肅的問題
1.針對黨性教育不落實的問題。
整改落實情況：進一步規(guī)范機關和基層各支部黨性教育計劃，積極組織開展黨員集中學習，進一步加強黨性教育。2016年以來，上述黨性教育問題已整改到位，全部正常開展。
2.針對組織生活不嚴肅，有搞形式、走過場的現(xiàn)象的問題。
整改落實情況：定期召開支部黨員大會、支部委員會、黨小組會，嚴格執(zhí)行“三會一課”、領導干部雙重組織生活、民主評議黨員等制度，認真開展批評和自我批評，立行立改，長期堅持。
(三)關于選人用人不規(guī)范的問題
1.針對沒有堅持正確有用人導向的問題。
整改落實情況：進一步完善黨組議事規(guī)則、班子成員內部監(jiān)督、主要領導末位表態(tài)等制度，切實規(guī)范領導決策權。非黨組成員列席會議但不表決。不搞臨時動議，研究干部人事問題時，充分發(fā)揮民主，認真聽取黨組成員意見；嚴格按照《黨政領導干部選拔任用工作條例》等組織規(guī)定的程序和要求，對干部選拔任用工作進行全程記實。黨組會研究干部議題，黨組和人事科做到雙記錄；繼續(xù)嚴格執(zhí)行有關文件規(guī)定，落實“凡提四必”要求，在干部選拔任用時按規(guī)定及時審核檔案并形成登記表，對干部選拔任用工作進行全程紀實。
堅持“凡提四必核”，動議干部人事工作紀檢監(jiān)察部門至始至終參加，對每個提撥人員填寫了《干部選撥任用工作紀實表》，如實記錄了動議、民主推薦、考察、討論決定、任職等各個環(huán)節(jié)的主要工作。
2.針對“三超兩亂”遺留問題尚未完全整治到位，仍然存在超職數(shù)配備干部、混編、混崗現(xiàn)象的問題。
整改落實情況：與市委組織部、市編辦銜接，積極解決超職數(shù)配備干部問題，認真做好消超工作；繼續(xù)與市編辦匯報協(xié)調，盡快做到人崗相適、人盡其責。一是對混崗不混編任職人員擬作出了調整方案，盡最大的努力減少混崗情況，現(xiàn)已向市編辦匯報；二是截至目前，因退休、調出，已消化了3名，到2019年因到年齡退休將全部消化。
3.針對干部年齡結構老化，干部隊伍活力不足，重要崗位多年沒有交流輪崗，存在廉潔風險的問題。
整改落實情況：制定機關干部交流輪崗工作辦法，摸清機關干部在同一崗位任職時間的情況，組織開展輪職交流，今后幾年內空出的編制公開選拔年齡35歲以下的同志進市局機關，不斷增強干部隊伍活力。從去年以來，向社會公開招考錄用40多位年輕人進入工商隊伍，改變年齡結構問題，1月15日干部交流輪崗工作已到位。
三、關于監(jiān)督執(zhí)紀不嚴，全面從嚴治黨不力的問題
(一)“兩個責任”落實不力
1.針對面從嚴治黨責任意識不強，干部日常監(jiān)管缺位的問題。
整改落實情況：召開“庸懶散”專項整治行動動員大會，制定專項整治方案，立即開展為期3個月的機關作風“庸懶散”專項整治行動，領導帶頭加強督查檢查，全面加強干部日常監(jiān)管，落實從嚴治黨責任。對個別干部出現(xiàn)的違法違紀問題(包括歷史遺留問題)按照有關要求從速處理落實到位。目前已對永定分局張繼軍作出了開除公職的處理。
2.針對警示教育不到位的問題。
整改落實情況：堅持以案說法，在“庸懶散”專項整治行動動員大會上宣布對張繼軍的處分決定，宣讀了市紀委函詢等有關問題的通報，開展黨紀政風警示教育，真正達到“以身邊人身邊事教育身邊人”的警示教育效果。今后工作中將進一步開展各種形式的發(fā)警示教育，提高干部職工遵法守紀的規(guī)矩意識。
3.針對領導干部報告?zhèn)€人事項制度落實不到位的問題。
整改落實情況：全面落實領導干部報告?zhèn)€人事項制度，及時審核上報領導個人事項報告。巡察指出問題時立即改正，按照干部管理權限上報市委組織部干部監(jiān)督科，已經(jīng)整改到位。
(二)“四風”問題禁而不止，廉潔風險防范措施不力
1.針執(zhí)行財經(jīng)紀律不嚴格，財務報銷不規(guī)范、落實財務管理制度搞變通、打折扣，公務卡消費制度執(zhí)行不到位的問題。
整改落實情況：制定專項整改方案，立即開展財務管理專項整改，進一步完善《市工商局支出管理制度》、《預算管理制度》、《收入管理制度》、《政府采購管理制度》、《資產(chǎn)管理制度》、《建設項目管理制度》、《合同管理制度》、《重大事項決策制度》等財務管理制度，嚴格落實《“三重一大”事項集體決策制度》相關規(guī)定，分別以召開黨組會、局務會和機關干部職工大會的形式研究、討論表決通過，強化財務管理的剛性制約和集中統(tǒng)一，全面落實財務管理各項制度規(guī)定；進一步完善《市工商局內部控制手冊》，增強制度的可操作性和嚴肅性，防止出現(xiàn)彈性條款；全面推行公務卡結算制度，除因消費場所無刷卡消費的情況外一律實行刷卡結算。
八項制度經(jīng)局務會議通過，2017年12月經(jīng)局務會議進一步修改完善并于當月嚴格執(zhí)行。
2.針對違規(guī)超標發(fā)放津補貼和擠占挪用基建項目專項資金現(xiàn)象依然存在的問題。
整改落實情況：采取三個“一批”(清退一批、停止執(zhí)行一批、規(guī)范一批)對問題進行整改。
清退一批：2015年春節(jié)家屬慰問金84500元，法定節(jié)假日加班伙食補助15120元，于2018年1月31日前追繳入市廉政賬戶。2015年1至6月行為規(guī)范獎103800元，已追繳入市財政財戶。
停止執(zhí)行一批：雙休日加班補助：按照市領導“5+2”“白加黑”消費維權的要求，2016年至2017年雙休日加班補助39000元，已于2017年8月停止發(fā)放；制服清洗費：2015年至2017年制服清洗費50200元，于2018年1月停止發(fā)放；基層走訪慰問金：2013年按省局基層走訪要求，對區(qū)縣領導及區(qū)縣局班子進行春節(jié)慰問，2004年停止發(fā)放；超標準發(fā)放節(jié)日慰問金：2013年春節(jié)、端午節(jié)及老干中秋節(jié)慰問金303500元，除退休老干部外2014年已整改到位；2013年高溫補貼：52200元，2014年起停止發(fā)。
規(guī)范一批：2015年9月抗戰(zhàn)勝利紀念日值班補助超標：雖屬國家調休節(jié)假日，參照其他7個傳統(tǒng)法定假執(zhí)行，金額18480元，其中超標2280元。措施：規(guī)范發(fā)放，嚴格執(zhí)行市領導批準標準；2015年消費維權加班補補助：金額169880元，其中超標20180元。措施：規(guī)范發(fā)放，2016年1月起嚴格執(zhí)行市領導批準標準；2016年至2017年老部春節(jié)慰問金超標：金額56000元，其中超標28000元。措施：規(guī)范發(fā)放，2018年1月起按在職人員標準發(fā)放。
3.關于“三公經(jīng)費”開支不規(guī)范，有“明降暗轉”向協(xié)會違規(guī)轉嫁分攤費用現(xiàn)象的問題。
整改落實情況：一是針對機關后勤服務中心和協(xié)會財務開支不規(guī)范。食堂開餐無標準、就餐無登記、開支不透明，存在隨意用白條沖賬、管理混亂、監(jiān)管缺失的問題。
認真落實中央“八項規(guī)定”“六項禁令”，進一步完善“因公出國(境)經(jīng)費、公務車購置及運行費、公務招待費”管理制度，對“三公經(jīng)費”預決算在紅盾信息網(wǎng)公示，接受社會監(jiān)督。
認真整改機關后勤中心財務白條沖賬問題，嚴格按《會計法》規(guī)定記賬，所有支出均需合法有效發(fā)票，目前已整改到位；已制定食堂管理制度，明確開餐標準，嚴格就餐登記，加強支出監(jiān)督。
強化掛靠社團會費開支監(jiān)管，嚴禁分攤“三公經(jīng)費”。進一步強化社團服務意識，已取消機關所有社團收費。嚴格落實“行業(yè)協(xié)會商會與行政機關脫鉤”改革規(guī)定，目前，機關掛靠社團除消費者協(xié)會保留外，其余均已于2017年12月注銷，經(jīng)會計事務所清產(chǎn)核資后，經(jīng)紀人協(xié)會資產(chǎn)余額17475.24元和個私協(xié)會資產(chǎn)余額19930.10元均已上繳市財政非稅賬戶。同時加強對永定工商分局和武陵源工商分局“三公經(jīng)費”開支監(jiān)督和指導，嚴格規(guī)范掛靠社團經(jīng)費支出。
二是針對公車管理存在漏洞，派車記錄不完整、不規(guī)范，車輛油耗、修理運行經(jīng)費無核算、無公示，原有公車改革銷戶遺留問題至今沒有處理到位，仍有2輛公車未按規(guī)定噴涂公務用車標識的問題。
完善《公車管理制度》，加強公車出行管理；油耗管理實行一車一卡制度，加油卡不僅有密碼還核定到車號，加油站工作人員確認車號后才能加油，每月在局機關公示；車輛銷戶及公務車標示噴涂已完成，自2017年12月開始每季度公示每臺車的耗油，每季度公示每臺車的修理費。
4.針對是行政執(zhí)法不規(guī)范，罰沒收入沒有嚴格執(zhí)行到位的問題。
整改落實情況：制定張家界市工商行政管理局案件線索管理制度、執(zhí)法監(jiān)督制度、罰沒款執(zhí)行追繳制度、立銷案制度，并相應建立臺賬，解決大案小處、小案不處，辦人情案、執(zhí)法不嚴的情況及執(zhí)法執(zhí)罰不到位的情況，長期堅持。一是摸清了情況底子，2013年至2015年，欠收繳134.27萬元；2016年欠收繳45.2448萬元，2017年欠收繳3萬元；二是將責任分解有關責任科室，按照“誰辦案、誰追繳”的原則，強化責任，限期追繳應當上繳罰款；三是完善減免手續(xù)，對案件進行回訪甄別，對于已破產(chǎn)倒閉的處罰對象已無履行能力的，經(jīng)我局集體研究，作無法執(zhí)行處理；對存在困難并提出緩交或免交罰款報告的，經(jīng)局黨組研究后執(zhí)行；四是對有履行能力的，繼續(xù)依法追繳，到目前為止，已追繳3件，入庫罰沒款150000元；五是制定立案、銷案、減免緩交審批制度，建立行政執(zhí)法長效監(jiān)管機制。
歡迎廣大干部群眾對巡察整改落實情況進行監(jiān)督。如有意見建議，請及時向我們反映。聯(lián)系方式：電話0744-8224996；郵寄地址：湖南省張家界市永定區(qū)南莊坪大橋路28號；電子郵箱645746870@qq.com。
中共張家界市工商行政管理局黨組
2018年1月25日